Руководитель проектов Все навыки, необходимые для работы, Рэндалл Инглунд, Альфонсо Бусеро Мангобук mangobook магазин книг

Книга попала в рейтинг бестселлеров по версии The New York Times. Очень непривычный Джек Лондон, сильный, фантастический и многогранный. Один из первых пост-апокалиптических рассказов в истории. Старик рассказывает своим внукам-дикарям, не знающим цивилизованной жизни, как люди жили до… До того как мир поразила болезнь — алая чума… А внуки ему не верят. Зато могут рассказать, кто из знакомых может с первого раза попасть в зайца и кто из них самых сильный.

• Они помогут понятно излагать свои мысли, предотвращать конфликты и добиваться более высоких результатов благодаря совместной работе.
• Дэниел Левитин предлагает набор инструментов, которые помогут обрабатывать входящую информацию и выявлять ложь.
• Их стоит прокачивать специалистам всех должностей и специализаций.
• Книга дает понять, что конкретно нужно делать каждый день, чтобы стать более осознанным.
• В течение дня, если у меня есть какие-то административные, сугубо механические задачи, слушаю литературу в аудиоформате.

Эта книга о личной эффективности, способах ее развития, внутренних ресурсах, которые есть у каждого. В ее основе истории многих руководителей, участников тренингов, опыт успешных проектов https://deveducation.com/ по формированию компетенций руководителей. Эффект от применения мягких навыков замечен в самых разных сферах. А также известно, что эти навыки можно развивать в любом возрасте.

Карьера. Навыки и компетенции

Все, что посередине спича — быстро забывается. Согласно McKinsey & Company, коммуникабельность входит в тройку навыков, которых эйчарам чаще всего не хватает в кандидатах. Скилл коммуникации показывает, как человек работает в команде, умеет ли простым языком объяснять сложные вещи и предотвращать конфликты.

Прокачайте невербальную коммуникацию — это поможет контролировать свои жесты, а также понимать, что на самом деле чувствуют другие люди. Старайтесь ставить себя на место коллег, чтобы лучше понимать их поступки. Компаниям также нужно прокачивать soft skills у сотрудников, чтобыусилить бренд работодателя. СогласноопросуDeloitte за 2016 год, у миллениалов, которые составили около 50% сотрудников Франции в 2020 году, завышенные требования к работодателю. Для них важна прозрачность рабочих процессов и честность работодателя.

soft skills 21 века. Коуч-книга для вдохновения и развития. Сборник саммари + аудиокнига

Шесть-семь лет назад я почувствовал необходимость в систематизации навыков управления. У меня было интуитивное понимание, как решать те или иные проблемы, с которыми сталкивается менеджер, но теории не хватало. «7 навыков высокоэффективных людей» Стивена Кови стала первой книгой, которая заложила фундаментальные основы (хотя она скорее о личностном росте, но бизнес-составляющая в ней тоже есть). soft skills книги Шпаргалка переговорщика с техниками, стратегическими подходами и психологическими уловками для успешных переговоров. В книге, помимо теории, есть практический блок с заданиями, которые не решаются привычными методами. Гэвин Кеннеди, автор книги, разрушитель стереотипов и проповедник новых принципов и понятий в сфере переговоров, показывает, какие тактики ведут к поражению, а какие — на Олимп.

Идеально, когда soft skills мы приобретаем, будучи детьми, — когда впервые задаем себе важные вопросы о жизни. Запросить обратную связь у коллеги, менеджера или заказчика. Определить «проблемные навыки» и начать их прорабатывать. Читать статьи и книги по личностному развитию, обратиться к коучу, и практиковать приобретенные знания. Мемуары выдающегося менеджера XX века “Моя жизнь. Мои достижения” — одна из самых известных настольных книг предпринимателей, в которой содержится богатейший материал, посвященный вопросам организации деятельности.

Однако в ней хорошо описана цель тайм-менеджмента и его идеология. Мысль, взятая из этой книги, которую я стараюсь применять — в голове должно быть свободно. Это значит, что не стоит держать в уме то, что можно перенести в заметки или в календарь. Мозг должен быть занят тем, что ты делаешь в конкретный момент.

А экстраверту нужен интроверт, чтобы помочь акцентироваться на конкретном вопросе, доработать то, что начал сотрудник-экстраверт. Если работаете удаленно, приходите время от времени в офис. Это хорошая возможность обсудить что-то по работе и обменяться идеями. Стив Джобс писал, что крутые фичи рождаются во время случайных встреч у кофемашины.

Какие навыки относятся к “гибким”? Список soft-skills

В этот момент мы теряем самого себя и свою оригинальность. Но книга Джеймса Виктора подтолкнет вас творить и отвесит волшебный пинок, чтобы увидеть невероятное в обычном и воплощать самые дерзкие идеи независимо от профессии и мнения окружающих. Книга-бестселлер о принятии решений и двух системах нашего мозга. Даниэль Канеман — нобелевский лауреат, психолог и ученый.

Занимается тем, что помогает всесторонне развиваться личностям всех поколений. Бизнес, деньги, экономика, представленная на сайте, есть на 10 языках. Пособия для начинающих руководителей и крупных бизнесменов.

Как выйти на фриланс веб-дизайнеру: полезные советы в коротком видео

“Медленное” мышление включается, когда мы решаем задачу или выбираем товар в магазине. Взросление, становление личности – трудный процесс. Одиночество, ощущение ненужности заставляют подростков совершать глупости, мучить себя и окружающих. Учебное пособие как для начинающих, так и для опытных художников. В книге делается акцент на практической стороне, позволяя иллюстратору усвоить шаги и внедрить их в свой рабочий процесс. ▶️ Ходите на собеседования, даже если не заинтересованы в новой работе.

Критическое мышление — советы по развитию

А еще это книги категории smart, то есть они призваны развивать интеллект и мягкие навыки, повышать осознанность. Соглашаемся, раньше такого контента действительно не существовало. Ivi Green первым создало то, о чем вы так давно мечтали. — автор, спикер, профессиональный фасилитатор и тренер, работавший старшим менеджером проектов в компании Hewlett-Packard. Ведет семинары по проектному менеджменту в Project Management Institute. Не только предприниматели, но и студенты различных ВУЗов по направлениям смогут найти много полезных изданий и учебников в разделе о бизнесе.

«Жорсткий менеджмент: змусьте людей працювати на результат» Ден Кеннеді

Так вы поймете, чего вам не хватает для аналогичной позиции в более крупной компании. В некоторых организациях даже доступны экспресс-тесты для оценки soft skills перед проведением основного интервью. Благодаря такому подходу определяют кандидатов с прокаченными софт-скиллами еще до оценки их технических навыков — и делают это на основе четкой статистики. Об эффективности такого подходаговорятв Harvard Business Review. «Пособие по креативному мышлению», Крис Гриффитс.

Как развить критическое мышление

Продуманное «нет» — начало конструктивного диалога, где должны быть выявлены все проблемы и незакрытые вопросы. Книга Джима Кэмпа объясняет суть переговоров в любой сфере, не только профессиональной, помогает успешно и выгодно их завершить. Автор показывает через книгу рабочие схемы переговоров, проверенных и подтвержденных опытными специалистами и практиками.

Необходимые знания о системах и творческом подходе к решению проблем» Джозефа О`Коннора, Иана Макдермотта. О вреде прокрастинации и почему откладывать дела невыгодно. Книга известного психолога Нейла Фьоре, который на протяжении 30 лет исследовал данную тему и ее влияние на общество. Самоорганизация, выполнение дел с большим желанием и наслаждением, борьба с вечной усталостью и польза страха — все это вы сможете найти при прочтении данной книги. Продуктивность и спокойствие в эпоху вечных дедлайнов. О принципе off the clock, как им пользоваться и зачем — об этом книга Лоры Вандеркам.